Turbo värvitöökojale

Turbo värvitöökojale

Kui tõhus on minu värvitöökoda ja kas ma saan selle jõudlust veelgi parandada? Tõenäoliselt puudutab see küsimus enamikku värvi- ja keretöökoja operaatoreid ning sama puudutab ka Neusiedl am See samanimelise autode esinduse tegevdirektor Josef Kamper. BASF Coatings Servicesi kliendina on ta olnud Glasuriti värvibrändile lojaalne juba aastaid. Autoesinduse juurde kuuluvas värvitöökojas kasutame eelkõige AraClassi valikust pärit keskkonnasõbralikke värve, mis võimaldavad suurt protsessikiirust. Kuid efektiivsuse tõusu on võimalik saavutada mitte ainult värvimisel, vaid ka töökoja seadmete abil ning ettevalmistustööde ja tööprotsesside kavandamisel. BASF Coatingsi pakutav programm “Body Shop Boost”, mida Josef Kamper on juba mitu kuud kasutanud, näitab, kuidas neid saab rakendada.

"See algab auditiga, mille käigus määratakse hetkeseis umbes 1400 küsimusega," selgitab BASF-i piirkonnajuht Martin Kanzsaj, kes külastab regulaarselt Kamperi autoesindust. "Seejärel toetame ettevõtet meetmete rakendamisel kaheteistkümne kuu jooksul," ütleb Kanzsaj. Tõhususe olek on antud protsentides, maksimaalne väärtus on 100 protsenti. „Jõudsime 2023. aasta detsembris pärast auditit 84 protsendini,“ selgitab Kamperi teenindusjuht Michael Lindenberger. "Täna oleme juba 95 protsendi juures," teatab ta uhkelt. See märkimisväärne paranemine saavutati tööprotsesside optimeerimise ja töökoja seadmetesse investeerimisega. Muuhulgas osteti uued töölauad, suurendati töökoha valgustite valgusvõimsust ning rajati täiendavaid kaetud parkimiskohti demonteeritud sõidukitele. "Nüüd kasutame ka UV-täiteaineid, mis kuivavad täielikult ühe minutiga," ütleb Lindenberger. „Meie jaoks ei tähenda see mitte ainult tõhususe suurendamist, vaid ka töötajate ohutuse suurendamist,“ rõhutab Josef Andreas Kamper, kes pärandas selle 1974. aastal oma isalt Josef Kamperi vanemalt. Asutas 2001. aastast tegevdirektorina automüügiettevõtte.

Kamperi asukohas Neusiedl am Sees töötab kokku 104 töötajat. Värvi- ja keretöökeskuses töötab 15 torumeest ja maalrit, sealhulgas neli praktikanti. "Keskmiselt teeme nädalas 49 tööd, alates väikestest parkimiskahjustustest kuni akende parandamiseni kuni suurte õnnetuste kahjustusteni," ütleb Michael Lindenberger. Body Shop Boost programmi üheks järgmiseks planeeritud meetmeks on transpordikärude ostmine, mis võimaldab töötajatel varuosadega paremini manööverdada. Teenindusjuht on kindel: "Kui programm on lõppenud, peaksime keretöökojas suutma tõsta läbilaskevõimet 54 tellimuseni nädalas – see oleks kasv vähemalt 5 protsenti!"