خسائر الموظفين في مازدا النمسا

خسائر الموظفين في مازدا النمسا

يعمل سيمون ستروماير في شركة Mazda Austria منذ 19 عامًا وعمل في العديد من مجالات المبيعات والتسويق في الشركات الوطنية في جنوب وشرق أوروبا، بما في ذلك منصب مدير المبيعات وتجربة العملاء في وسط وجنوب شرق أوروبا. وفي هذه الأدوار، لعبت دورًا رئيسيًا في بناء شبكة الوكلاء وإنشاء بعض الأسواق المهمة. قال كريستيان هايدر، المدير الإداري لشركة مازدا النمسا: "يسعدنا جدًا أن نتمكن من تعيين سيمون ستروهماير، مديرة مازدا ذات الخبرة والتي تعرف الشركة عن ظهر قلب". "جنبًا إلى جنب مع فريق مبيعاتها، ستواصل سيمون ستروماير التعاون الجيد طويل الأمد مع التجار وتضمن شبكة وكلاء قوية. ومع Mazda CX-60 التي تم إطلاقها مؤخرًا، سيكون تركيز المبيعات بشكل متزايد على الطرازات الفاخرة الكبيرة، Mazda CX-60 وMazda CX-80."

إعادة التنظيم B2B

هناك المزيد من التغييرات في الموظفين في منطقة B2B: مدير B2B السابق ومدير الأسطول Ornella Dreier يتولى أجندات جديدة في إدارة المنطقة وهو الآن مدير الأعمال لمنطقة غرب النمسا. وتخلف في هذا المنصب لوثار باير الذي تقاعد في نهاية فبراير. في المستقبل، ستكون أورنيلا درير، مع مايكل دريشسيل، مدير الأعمال في الشرق وأرنو هانز، مدير الأعمال في الجنوب، مسؤولين عن دعم المبيعات لوكلاء مازدا في جميع أنحاء النمسا. يتولى مارك سبيرل إدارة أجندة Ornella Dreier بصفته مدير B2B الجديد. وسيعمل على دفع عجلة التطوير والتوسع في مجال B2B، والذي يتضمن تجديد التسويق بالإضافة إلى إدارة الأسطول وتجميع السيارات. عمل ميكانيكي السيارات المدرب سابقًا لدى Wiesenthal Handel und Service GmbH لعدة سنوات، حيث كان، من بين أمور أخرى، مسؤولاً عن الحساب الرئيسي لإدارة الأسطول في النمسا. تظل مسؤوليات فريق الإدارة المتبقي في المبيعات دون تغيير، مع ديفيد جريسنيج كمدير أول لشبكة الموزعين ومخاطر الموزعين، وكريستيان فويكو لتخطيط المبيعات والخدمات اللوجستية، وستيفان كوفلر لإدارة المنتجات وترويج المبيعات.

إدارة جديدة لخدمة العملاء

اعتبارًا من أبريل، سيتم تعيين هيرمان هيشتل، المدير الأول لخدمة العملاء سابقًا، مديرًا جديدًا لخدمة العملاء، خلفًا لروبرت بوك، الذي تقاعد في نهاية مارس. وسيظل في هذا الدور مسؤولاً عن خدمة العملاء الفنية بالإضافة إلى الجزء التجاري. تحظى Hechtl بدعم نشط من قبل Jürgen Weiss، مدير قطع الغيار/الملحقات والمطابقة، وألكسندر أمبروش، مدير الضمان/التقنيات، وفرقهم، وجميعهم يتمتعون بسنوات عديدة من الخبرة في الشركة. "مع إعادة تنظيم مجالات المبيعات وخدمة العملاء، نحن في وضع جيد وواثقون من أننا سنحقق أهدافنا الطموحة: على المدى المتوسط، نهدف إلى الحصول على حصة سوقية تزيد عن 3 بالمائة وأكثر من 7,500 - 9,000 وحدة سنويًا في النمسا،" اختتم كريستيان هايدر، المدير الإداري لشركة مازدا النمسا.