Odavisszük a tanítási tartalmat, ahol az emberek vannak”

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am und aktualisiert am

akademie.wirtschaftsverlag.at – ezzel a weboldallal az osztrák üzleti kiadó eLearning offenzívát indít. Thomas Letz ügyvezető partner elmagyarázza a hátteret.

akademie.wirtschaftsverlag.at – mit dieser Website startet der Österreichische Wirtschaftsverlag eine eLearning-Offensive. Der geschäftsführende Gesellschafter Thomas Letz erklärt die Hintergründe.
akademie.wirtschaftsverlag.at – ezzel a weboldallal az osztrák üzleti kiadó eLearning offenzívát indít. Thomas Letz ügyvezető partner elmagyarázza a hátteret.

Odavisszük a tanítási tartalmat, ahol az emberek vannak”

Autóipar: Letz úr, a tudás felezési ideje évről évre csökken. Ezzel párhuzamosan növekszik az igény a munkavállalók képzésére. Hogyan tudják a vállalatok leküzdeni ezt a kihívást?

Thomas Letz: A gyors technológiai fejlődés komoly kihívások elé állítja a vállalatokat. Két dolog válik fontosabbá: az egész életen át tartó tanulás és az ad hoc tanulás. Már nem elég egyszer befejezni az edzést. A képzéshez, továbbképzéshez is gyors, egyszerű eljárás szükséges. 

A tudás megszerzésének mindig akadémikusnak kell lennie, vagy ma már az alkalmazható tudás egyéb formáiról is szó van, és ha igen, melyek azok?

Pontosan erről szól az ad hoc tanulás. A mindennapi üzleti életben kialakult helyzet gyors reagálást igényel az új körülményekre. Ez sokszor nem egyeztethető össze az oktatási intézmények bejelentkezési határidejével és jelenléti időpontokkal. Az ad hoc tanulás a gyors és egyszerű tudásátadásról szól - a tanulási tartalom oldalról és rövidebb sorozatokban, úgymond játékos formában és mindenképpen úgy fogyasztható, hogy az alkalmazottakat ne kelljen elengedni. Ezt célozza eLearings ajánlatunk. 

Hogyan kínálta most az üzleti kiadó az eLearninget is?

Ez szinte logikus továbbfejlesztése kínálatunknak. Egyrészt az Autóipari Akadémiánkkal hosszú évek óta személyes képzésben veszünk részt, és többek között az 57a §-os továbbképzéseket is kínáljuk. Másrészt mi, a szerkesztői részlegek rendelkezünk a tudás átadásához szükséges szakértelemmel. Végső soron az ilyen eLearningek a történetmesélés egy másik formája. Mindig egy dologról van szó: az olvasóink előnyéről. 

Hogyan hatnak egymásra az offline és az online a tudás közvetítése során?

Az offline mindig fontos része lesz, de az online egyre fontosabbá válik, mint kiegészítője. Piackutatásunkból is ez derült ki: A továbbképzési piac - amely egyébként az egész német nyelvterületen milliárdokat ér - összességében stabilan fejlődik, de a digitális terület rohamosan növekszik - évente kétszámjegyű százalékos tartományban. A terület további lendületet kapott a koronaválság miatt. Sikeresen szerveztünk webináriumokat is az akadémián a zárlatok idején. Itt is láthatod: Minden kézzel és kézzel történik, az átmenetek gördülékenyek. Az eLearning segítségével a tanulási tartalmakat oda juttatjuk el, ahol az emberek tartózkodnak, nevezetesen mobiltelefonjukon vagy számítógépükön. Tökéletes kiegészítője az elméleti tartalom tantermi képzésének. 

Milyen képzéseket kínál jelenleg a Business Publishing Academy?

Az eLearningekkel kezdtük a munkavédelem témakörét. Itt személyre szabott csomagokat állítottunk össze cégek számára. Ide tartozik a műszaki tartalom mellett a munkaügyi felügyelőségi ellenőrzés esetén a dokumentáció is. Aki elvégzi a tanfolyamot, oklevelet kap. Különböző speciális területekről szerkesztői eLearnigeket is készítettünk, kifejezetten az autóipar számára. Van egy nagyon sikeres, ingyenes eLearning a gumijavításról és egy a fékfolyadék méréséről.