hollu: Kestävä uudisrakennus

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Tirolilainen järjestelmähygienia-asiantuntija Hollu avasi Tiroler Zirliin uuden tuotantolaitoksen, joka täyttää nykyaikaiset kestävyyskriteerit.

Der Tiroler Systemhygiene-Spezialist hollu eröffnete im Tiroler Zirl eine neue Produktionsanlage, die modernen Nachhaltigkeitskriterien entspricht.
Tekijänoikeus: hollu / Kuvateksti: Tirolin IV presidentin Max Klogerin (oikealla) ja osavaltion kuvernööri Anton Mattlen (vasemmalla) läsnäollessa uuden hollu-tuotannon avasivat omistaja Werner Holluschek (2. vasemmalta), presidentti WK Tirol Barbara Thaler (keskellä) ja toimitusjohtaja Simon Meinschad (2. oikealta).

hollu: Kestävä uudisrakennus

Uuden tuotantolaitoksen, Hollun kampuksen toimitusketjun sydämen, avaamisen myötä alkaa uusi luku perheyrityksen historiassa. Rakennus on rakennettu kestävästi, se on teknisesti viimeisintä ja sen tavoitteena on täyttää vaatimukset olla paikka, jossa ihmiset nauttivat työskentelystä. Koko uusi rakennus on rakennettu yhteistyössä alueellisten kumppaneiden kanssa, ja se on upotettu energiakonseptiin, jolla on pitkäaikainen vaikutus: aurinkosähkö 781 kWp teholla, älykäs lämmönsyöttö, luonnonmateriaalit, paljon valoa ja tilaa hengittää syvään. Aivan yrityksen tilojen oven ulkopuolella on myös luontopuisto, jossa on paikallista kasvistoa ja eläimistöä sekä rauhallisuuden saaria inspiraationa.

Ekologiset standardit

Vuonna 1905 pienestä saippuatehtaasta on kehittynyt huomattava keskikokoinen yritys, joka työllistää nykyään noin 485 henkilöä. Yrityksen painopiste on hygienian kokonaisvaltaisessa ajattelussa. Juhlavuotena hollu katsoo taaksepäin sekä historiaansa että eteenpäin tulevaisuuteen. Uudessa tuotannossa automatisoidut prosessit, älykäs rakennuksen ohjaus ja korkeimmat ekologiset standardit toteutettiin huolellisesti ja ennakoivasti. "Haluamme muodostaa yhdessä elämisen arvoisen tulevaisuuden – se ajaa meitä", sanoo toimitusjohtaja Simon Meinschad. Koska hollu oli yksi ensimmäisistä yrityksistä Itävallassa, joka integroi kaikki 17 YK:n kestävän kehityksen tavoitetta eli SDG:tä omaan strategiaansa vuonna 2018, se on johdonmukaisesti seurannut tätä tietä. Kyse ei ole vain uusimmista ympäristöstandardeista, vaan myös yrityskulttuurista, joka ilmentää vastuullisuutta kaikilla tasoilla. "SDG:t ovat kompassimme. Jokainen päätös tehdään näiden tavoitteiden mukaisesti", korostaa Meinschad.