Nowy dress code na warsztatach
CWS zaprojektowało zrównoważoną odzież z hasłem „220 dni” i obiecuje, że będziesz się w niej czuć komfortowo w każdy dzień pracy w roku – około 220 razy.

Nowy dress code na warsztatach

Rozciągliwość stała się ważną kwestią w odzieży roboczej. Pracownicy stają się coraz bardziej wymagający, jeśli chodzi o komfort noszenia – w centrum uwagi znajdują się zwłaszcza spodnie robocze. Firma CWS, usługodawca odzieży roboczej, poszukiwała idealnego rozwiązania na spodnie zapewniające maksymalną swobodę ruchów i dużą nośność. W rezultacie powstała para spodni w ramach nowej koncepcji dobrego samopoczucia CWS „220days”.
Spodnie robocze ze stretchem w 4 kierunkach
„Udało nam się opracować prawdopodobnie najwygodniejsze spodnie robocze na rynku, które umożliwiają użytkownikom wyjątkowo komfortową pracę” – mówi Michael Stielow, dyrektor ds. zarządzania produktami grupy ds. odzieży roboczej w CWS. Rozciągliwy w 4 kierunkach pozwala klęczeć lub kucać bez uciskania i ograniczania odzieży. CWS wykorzystuje niezwykle rozciągliwe wstawki szczególnie powyżej kolan, w kroku, aż do talii i w dolnej części pleców. Nowe spodnie są szczególnie wytrzymałe i trwałe. Dla jeszcze większego komfortu posiada kieszenie na nakolanniki oraz liczne rozwiązania kieszeniowe. Krój męski i damski zapewniają idealne dopasowanie spodni roboczych „220days”.
Wielofunkcyjna kurtka robocza
Nowa kurtka robocza CWS „220days” przyciąga nie tylko wzrok: firma CWS Workwear opracowała ją we współpracy ze specjalistą ds. tkanin GORE® kurtka, która zachwyca połączeniem materiałów. Łączy w sobie lekki i oddychający materiał kurtki outdoorowej z trwałością kurtki roboczej. Stójka podkreśla sportowy design kurtki unisex. Jest dostępny w modnych kolorach czarnym/ciemnoszarym i ciemnoniebieskim.
Kurtka robocza „220days” jest dostępna w ofercie GORE® ZATRZYMACZ WIATRU® Wyposażony w technologię. Chroni zatem ciało przed wychłodzeniem na skutek wiatru i przeciągów. Oddychająca membrana Windstopper zapewnia również przyjemny klimat.
Spodnie i kurtkę roboczą CWS „220days” można także łączyć z innymi kolekcjami CWS, stosując zasadę „mieszaj i dopasowuj”.
Zrównoważony rozwój w każdym elemencie odzieży
CWS postawiło sobie za cel produkcję każdej części odzieży w sposób możliwie najbardziej zrównoważony. Ochrona środowiska i zaawansowane technologicznie tekstylia są standardem w CWS Workwear.
Spodnie i przód kurtki w koncepcji „220days” wykonane są w 65% z poliestru pochodzącego z recyklingu. CWS pozyskuje 35% bawełny od partnerów Fairtrade. Bawełna ta podlega uczciwemu handlowi, a zużycie pestycydów i wody podczas uprawy jest mniejsze niż w przypadku bawełny konwencjonalnej. Dzięki temu firmy mogą realizować swoją strategię zrównoważonego rozwoju aż do odzieży roboczej.
Pod nową nazwą koncepcyjną „220days” CWS Workwear opracowuje innowacyjną i modną odzież roboczą, która modułowo uzupełnia resztę asortymentu CWS. Wszystkie tekstylia charakteryzują się ponadprzeciętnym komfortem noszenia.
Wygodna usługa CWS
Wszystkie części są dostępne w ramach elastycznej, kompleksowej usługi. Odzież jest higienicznie prana, długotrwale konserwowana i sprawdzana pod kątem bezpieczeństwa. W razie potrzeby CWS naprawia tekstylia i wymienia je w przypadku zużycia lub zmiany rozmiaru. Usługodawca zajmuje się także transportem do i od klienta. Na żądanie CWS może umieścić na odzieży roboczej nazwiska pracowników i logo firmy.