Il nuovo aiuto Corona per la tua azienda
Il Ministero delle Finanze ha recentemente concesso alle imprese nuovi aiuti sotto forma di compensazione delle vendite, compensazione delle perdite e bonus di default. Scopri quali strumenti possono aiutare la tua azienda.

Il nuovo aiuto Corona per la tua azienda
La stanchezza dovuta al coronavirus si sta diffondendo in tutto il paese, penetrando come colla negli angoli più remoti della mente e indurendo gli animi. In molte aziende si stanno ora affrontando gli affitti, i costi del lavoro ridotto e altre spese. Wolfgang Dibiasi, amministratore delegato e socio dello studio viennese di consulenza fiscale Artus, ha osservato "clienti precedentemente combattivi che rischiano di rimanere senza energia negli ultimi metri". Alla fine del 2020, il governo federale è ricorso ancora una volta a nuovi strumenti per aiutare le aziende a superare le chiusure delle attività e il calo della domanda. Nonostante il sostegno, gli effetti sull'umore degli imprenditori sono gestibili. Wolfgang Dibiasi: “I clienti sono sopraffatti”.
Nuova gamma
Da novembre il Ministero delle Finanze ha nuovamente riempito la valigia degli aiuti. La nuova gamma mira a soddisfare con precisione esigenze diverse. Gli ultimi strumenti di aiuto Corona sono:
● Sostituzione delle entrate dovute al blocco (per novembre e dicembre 2020),
● Compensazione delle perdite e
● Bonus predefinito
Con questi strumenti il Ministero delle Finanze ha messo a punto in quattro mesi una serie di strumenti di finanziamento che non si trovano in nessun'altra intera legislatura. Il fatto è che in Austria questo sostegno è molto più ampio che in paesi comparabili, come sottolinea Wolfgang Dibiasi. Ma: «Con alcuni strumenti ci vuole semplicemente troppo tempo prima che i soldi siano sul conto.»
Compensazione delle perdite: il fratello maggiore del fondo per i casi di disagio
Il risarcimento delle perdite fa parte del concetto di sussidio per i costi fissi e i suoi obiettivi sono molto simili al fondo per le difficoltà, che è particolarmente efficace per le EPU e i liberi professionisti. L'indennità di perdita è rivolta alle aziende che devono accettare una perdita di fatturato di almeno il 30% tra il 16 settembre 2020 e il 30 giugno 2021. Come per il fondo di rigore, le richieste possono essere presentate separatamente per ogni mese. L'importo del risarcimento delle perdite ammonta al 70% della base imponibile o al 90% per le piccole e microimprese. Come suggerisce il nome: le perdite vengono sostituite, non le vendite. Importante: il sostegno della sovvenzione per costi fissi II e il risarcimento delle perdite non sono cumulabili. Wolfgang Dibiasi raccomanda quindi di “investigare quale opzione sia più economica per l’azienda prima di presentare domanda”. La richiesta di compensazione delle perdite viene presentata dal consulente fiscale tramite FinanzOnline in due tranche. La prima tranche potrà essere richiesta dal 16 dicembre 2020 fino al 30 giugno 2021 al più tardi. Per la richiesta, l'importo delle vendite perse e delle perdite deve essere stimato nel miglior modo possibile (calcolo della previsione). La seconda tranche può essere versata al più presto dal 1° luglio 2021 al 31 dicembre 2021. Le norme richiedono “misure attenuanti” durante le fasi finanziate.
Sostituto delle vendite II: l'effetto biliardo
Questo strumento finanziario rientra nella fascia Covid solo dal 16 febbraio. Si rivolge alle “aziende che sono significativamente interessate indirettamente” e riguarda solo la fase di vendita di novembre/dicembre 2020. L’ingombrante termine descrive le aziende che “realizzano almeno il 50% delle loro vendite con aziende attive in settori direttamente colpiti dal blocco o (sic!) che lavorano per terzi e in questo modo (tramite la banda) realizzano almeno il 50% delle loro vendite con aziende direttamente colpite”. Inoltre, nel periodo di osservazione novembre/dicembre 2020 deve essere dimostrato un calo delle vendite di almeno il 40% rispetto all’anno precedente. I tassi di sostituzione variano a seconda del settore e del periodo e vanno dal 12,5 all'80% delle vendite perse.
Questo è ciò che comporta la sostituzione delle vendite
L'indennità di vendita II può essere concessa solo per i periodi in cui il richiedente non richiede un sussidio per i costi fissi o un risarcimento delle perdite. Non è possibile licenziare il dipendente per il numero di mesi per i quali è stata richiesta l'indennità di vendita. In parole povere: chi ha ricevuto un'indennità sulle vendite per novembre e dicembre non può licenziare nessuno per due mesi a partire dalla presentazione della domanda.
Bonus predefinito: agevolazioni per tutti
Il bonus di default dovrebbe servire come cerotto per tutte le aziende che tra novembre 2020 e giugno 2021 hanno registrato una perdita di fatturato di almeno il 40%. A differenza della sostituzione delle vendite, qui non si applica il requisito dell’impatto (diretto o indiretto). Il tasso di sostituzione è un importo forfettario pari al 2 × 15% della perdita di vendite, di cui la metà viene conteggiata come bonus predefinito e l'altra metà come anticipo sul (sovvenzione facoltativa per i costi fissi II).
L'intenzione della ripartizione degli aiuti è quella di portare la metà del sussidio per i costi fissi alle imprese in modo rapido e senza complesse procedure di controllo. Con la richiesta del sussidio per le spese fisse, che dovrà essere documentata in modo dettagliato, verrà avviato in un secondo momento un processo di esame più preciso e quindi lungo, al termine del quale verrà pagata la seconda metà dell'FKZ II. Sebbene il bonus possa essere combinato con una compensazione delle perdite, non si applica nei mesi di novembre e dicembre se per questi mesi è stata richiesta un'indennità sulle vendite o un'indennità sulle vendite II (per le aziende indirettamente interessate). Il bonus predefinito può essere applicato per ogni singolo mese dal 16 febbraio fino a giugno 2021.
Tempi diversi stanno arrivando di nuovo
Il Ministero delle Finanze sta attualmente concentrando le sue energie sull’elaborazione degli aiuti Corona. Ma torneranno “tempi normali”, come sottolinea Wolfgang Dibiasi. È sicuro che gli audit aziendali verificheranno se tutti i requisiti di finanziamento sono stati soddisfatti. Il suo consiglio: calcolare bene e documentare tutto: «Ci serviranno ancora i documenti».